2月19日，通用公司在二廠四樓隆重召開 “卓越績效年”動員表彰大會。集團總裁周海江、人力資源部部長錢靜、品牌文化部部長王竹倩等集團領導應邀參加了此次會議。
會議首先表彰了各廠、各處室出現(xiàn)的先進、優(yōu)秀工作者和工作團隊，一共表彰了先進、優(yōu)秀工作者91名，先進、優(yōu)秀團隊8支。獲獎者紛紛身戴紅花，在通用公司全體員工的注目下收獲了這份新年的榮譽。通過此次表彰活動，為企業(yè)員工的整體氣勢注入了新的活力。
2013年是紅豆集團的“卓越績效年”，通用公司緊密圍繞集團總部“卓越績效年”的主題開展工作，突出“加快上市步伐”、“快速釋放產能”、“深化績效管理”三大主題，進一步優(yōu)化企業(yè)產品的品牌、促進營銷管理機制，以卓越的過程實現(xiàn)卓越的結果，促進核心競爭能力的全面提升，致力把江蘇通用科技股份有限公司打造成一流的輪胎企業(yè)，并躋身于行業(yè)的一線陣營。
總裁周海江代表集團所有領導向通用公司全體員工表示衷心的感謝，對過去一年大家取得的成績表示肯定，并強調企業(yè)發(fā)展要時刻圍繞“品牌+資本+創(chuàng)新+黨建”這一公式來展開。2013年，要高舉“品牌”這面大旗，圍繞上市的要求創(chuàng)造業(yè)績。之后，公司總經理劉宏彪、全鋼第二事業(yè)部總經理程金元、斜交事業(yè)部總經理顧亞紅分別總結了2012年的工作以及明確了2013年的具體工作規(guī)劃。研發(fā)中心主任丁振洪、品牌營銷部總監(jiān)柳文政分別對通用公司在研發(fā)以及渠道建設等方面做了進一步的闡述。通過公司領導的發(fā)言及對2013年的工作部署，公司員工對于企業(yè)的發(fā)展有了更為深入的了解，對新的一年的發(fā)展也充滿了信心。
最后，董事長顧瑞對公司整體的發(fā)展情況進行了總結，并對通用公司今年的企業(yè)目標進行了科學的規(guī)劃與闡述，叮囑大家要緊緊圍繞卓越績效年，突出三大主題，敢于突破、勇于創(chuàng)新。
在新的一年里，通用公司將在集團的正確領導下，在全體員工的共同努力下，進一步務實管理、開拓進取、跨越前行，以最快的速度實現(xiàn)超400萬套全鋼產能規(guī)模。
